2007中原人才发展年会召开 盘点中原才市走向 探讨新劳动合同法与企业的和谐对接
1月26日，一年一度的中原人才发展年会隆重召开，来自全省各行业近200位企业负责人和人力资源管理精英参加。年会对2007年才市进行了盘点，预测了2008年中原才市热点需求，并就新劳动合同法与企业的和谐对接等问题展开了热烈讨论。 
（年会现场）
2007中原人才发展年会，是由河南省人才交流协会、河南电视台、天基人才网、河南凯若管理培训中心联合举办的一年一度的专业性行业盛会。年会已成功举办了2004、2005、2006年三届，每年在深入分析中原人力资源现状的基础上，发布权威的《年度中原才市盘点》。才市盘点从宏观到微观，以翔实的数据，涵盖了本年度各个行业的人才动态分析，预测下一年的行业人才走向与状态，成为中原人力资源工作的的权威报告。
同时，每年年会会上政府高层对河南宏观经济发展中的行业发展与人才政策的解析，以及根据当年人力资源发展的重点、热点话题，邀请知名人力资源专家一起交流、探讨，使中原人力资源发展年会更高端、更实际，已成为河南人力资源的权威年度峰会。 今年的年会上，中国人才交流协会副会长、省人事厅副厅长、省人才交流协会会长刘京州先生指出了人才强省，构建和谐发展人才体系的战略方向，并表明了对新劳动合同法积极引导、深入落实的决心。
（刘京州先生正在致辞）
天基人才网总经理赵玲女士对2007年中原才市进行了盘点。她分析认为，07年河南经济的蓬勃发展，带来了各行各业对人才的整体需求显著上升，而网络最有效地沟通了企业和人才，成为07年中原企业招聘和人才求职的首选。2007年，使用天基人才网进行招聘的企业达到 97万家次，注册企业的累计发布职位量142850个，需要招聘的岗位人数累计近57.4万个，2007年注册企业通过天基人才网成功上岗人员达36.2万人。 记者从本次年会上了解到，2007年多类职位供求不平衡的状况依然明显。一方面，基金经理、市场部经理、工程规划设计类、投融资经理、工程项目经理、系统分析师和一些高层职位企业招聘难，人才缺口较大；另一方面，会计、秘书文员、出纳、土建工程师、经理助理和客服等职位表现为求职难，人才供应量较大。赵玲指出，对于供不应求的职位，企业应在招聘政策上有针对性地倾斜。
（赵玲女士进行才市盘点）
展望08年才市，食品加工业、物流业、房产建筑业、机械制造加工业、金融业等行业的人才需求有望在08年爆发，而08年最热的职位将可能是会展设计师、游戏动漫软件开发人员、市场营销类人员和基金经理等。 本次年会主题为“新劳动合同法与企业的和谐对接”，邀请到了首都经济贸易大学劳动与人力资源教研室主任、国务院发展研究中心著名劳动学专家、中国人力资源开发研究会劳动关系研究分会副秘书长王守志先生和大家共同探讨了劳动合同法实施对企业人力资源管理的影响，并就目前用人单位在劳动合同管理方面存在的主要问题及法律风险，以及如何合理、合法的用工，构建和谐劳资体系等问题给予了深入细致的指导。与会嘉宾和各行业企业代表纷纷就企业人力资源管理和如何正确贯彻实施新劳动合同法等问题展开了热烈的讨论。
（王守志先生正在讲课）
年会上还进行了07年度中原最佳雇主企业颁奖仪式。河南省年度最佳雇主企业榜，是由河南省资深的权威人才网站——天基人才网，联合省内外主要强势媒体共同推出的，以体现企业和谐工作氛围和良好雇主形象评选活动。活动目的是树立河南企业崭新的雇主形象，提升人才的吸附能力，助力企业健康发展，从而顺应科学发展观的要求，推进中原企业更加健康、和谐的发展。
今年的最佳雇主评选是历届活动中最成熟、参选企业最多的一次，也是网友热情最高的一次。评选活动历时一个月，截止到元月15日中午12时整，共收到网友投票共计142662张（包括网上投票和短信投票），9大行业27家企业成功当选为本年度最佳雇主。
（中国人才交流协会副会长、河南省人事厅副厅长、河南省人力交流协会会长刘京州先生开启并颁发机械、制造、化工、能源行业和消费品、餐饮、综合行业的最佳雇主奖）
（河南省人才交流中心主任、河南省人才交流协会常务副会长、秘书长徐俊才先生开启并颁发房产、建筑、装饰、房产服务行业的最佳雇主奖）
（河南电视台民生频道总监高汉青女士开启并颁发广告、设计、报刊、传媒行业和生物、保健、制药、医疗行业的最佳雇主奖）
（河南天基咨询有限公司、天田基人才网总经理赵玲女士开启并颁发IT、电子行业和通讯、通信、互联网行业的最佳雇主奖）
（上海绿地集团中原房地产事业部副总经理林胜先生开启并颁发贸易、批发、 物流、运输行业和教育、金融、保险、咨询行业的最佳雇主奖）
